

大家好,很荣幸今天我能够站上演讲台参加竞聘演讲 , 知行合一是我的人生座右铭 、 如果我竞选成功,一定大力建设村企和谐发展的特色小镇。 11月10日下午,区街道党政正职后备干部竞聘演说大会正式拉开帷幕。
演说现场,来自园区街道的六位竞聘者围绕 过去三年我是怎么抓工作的;如果被选拔为街道党政正职,我将怎么做 发表演说,竞聘者们思路敏捷、逻辑清晰,或畅谈对竞聘岗位的深刻认识,或陈述竞聘成功后的履职打算,以高昂的热情和朴实的语言赢得了现场评委的阵阵掌声。
参加公开竞聘,是为了提高充实自己,保持一种积极向上的良好心态。 黄家街道党工委副书记黄林鹏为参加这次竞聘演说作了充分准备,精彩演讲获得大家好评。 即使今天没有竞选成功,我也将一如既往地开展工作,为园区发展多做贡献。 在与新新街道党工委副书记郑剑亮的交流中,他表示将正确看待此次竞聘,坚决履行好自身工作职责。 成功与否,丝毫不会影响我们继续踏实工作。 东港街道组宣委员樊秀清表示将以实际行动加倍努力干好工作。
区党工委副书记余建军介绍,去年以来,园区深化干部人事制度改革,大胆改革,积极探索选人用人新机制,以配强 好班长 、建设 好班子 、培养 好梯队 为目标,着眼基层年轻干部的培养使用和择优选拔,着力建设一支战斗力强的干部队伍。通过此次竞聘演说,不仅营造了公开、公平、公正的竞争氛围,也让竞聘者增强了竞争意识,明晰了岗位价值,更让全区干部职工对他们的工作思路、成果及规划都有了进一步了解。
竞聘演说结束后,由区党政领导班子成员、相关部门负责人以及街道科级领导干部结合竞聘者的综合能力和现实表现进行推荐,并由党工委对竞选人员综合分析后确定后备干部。

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